1. Currículum como Monitor de Ocio y Tiempo Libre: Guía

Currículum como Monitor de Ocio y Tiempo Libre: Guía

Equipo editorial de LiveCareer
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Siendo uno de los empleos más amenos que existen, el puesto de monitor de ocio y tiempo libre es un trabajo con muchas posibilidades durante los periodos vacacionales, tanto para hoteles como para campamentos escolares.

Pero para presentar una candidatura mejor que la delos demás profesionales, necesitarás un currículum que te muestre como un experto en ocio y tiempo libre en el sentido más profesional de la palabra. Veamos un ejemplo de currículum de monitor.

Crear un CV profesional y efectivo en cuestión de minutos. Elige una plantilla de currículum para rellenar y completa cada sección de forma rápida, con frases listas para incluir.

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Ejemplo de CV como Monitor de Ocio y Tiempo Libre

Javier Casas Hernández

Monitor de Ocio y Tiempo Libre

Dirección

El Roqueo, 65

16400 Tarancón

Email

javiercasasherandez@gmail.com

Móvil

653 849 042

LinkedIn

linkedin.com/in/javiercasashernandez

Técnico superior en animación de actividades físicas con 2 años de experiencia como monitor de ocio y tiempo libre y con un total de 3 años tratando con niños y adolescentes. Durante mi trayectoria profesional, he ejercido todo tipo de responsabilidades relacionadas con el cumplimiento de las actividades a realizar y cumpliendo los protocolos en todo momento.

Experiencia laboral

Monitor de escalada indoor

CLIMBING PLANET SL, Alicante

Julio de 2018 - Septiembre de 2020

  • Supervisión del cumplimiento de procedimientos y protocolos por parte de los usuarios.
  • Adiestramiento previo para usuarios principiantes.
  • Gestión de la limpieza y organización del espacio.
  • Control del correcto uso de los equipos y materiales.
  • Gestión de incidentes y lesiones de usuarios.

Monitor en comedor escolar

Asociación Zalacamir, Alicante

Septiembre de 2017 - Junio de 2018

  • Atención y cuidado de alumnos de forma constante.
  • Control del uso correcto del espacio público y de los utensilios.
  • Comunicación con los padres y tutores legales.
  • Instrucción de 2 nuevos monitores en el comedor.

Formación académica

Grado Superior en Animación de Actividades Físicas y Deportivas

IES Mar Mediterraneo, Alicante

Septiembre de 2015 - Junio de 2017

Grado Medio en Conducción de Actividades Físico-deportivas en el Medio Natural

IES La Estepa, Alicante

Septiembre de 2013 - Junio de 2015

Aptitudes

  • Trato agradable con los niños.
  • Gestión de materiales y equipamiento.
  • Metódico en la realización de actividades.
  • Trabajo en equipo.
  • Comunicación efectiva.
  • Gestión de incidencias.

Idiomas

  • Inglés B1
  • Francés A2

Información adicional

  • Posibilidad de incorporación inmediata.
  • Certificado de Delitos Sexuales en regla.

Esto sería un ejemplo de currículum para monitor de ocio y tiempo libre con experiencia. Si en tu caso no cuentas con suficiente trayectoria relevante, abre nuestra guía sobre cómo crear un CV sin experiencia

Un monitor puede encargarse de actividades deportivas, espectáculos, comedores, etc. Veamos más ejemplos de cada sección para diferentes tipos de CV como monitor.

1. Iniciar con el Extracto

Con la descripción personal, crearemos una breve descripción de nuestro perfil profesional con lo más relevante de nuestra trayectoria, o bien expondremos nuestros objetivos profesionales como monitor.

Ejemplo de perfil de un monitor

Técnico superior en animación de actividades físicas con 2 años de experiencia como monitor de ocio y tiempo libre y con un total de 3 años tratando con niños y adolescentes. Durante mi trayectoria profesional, he ejercido todo tipo de responsabilidades relacionadas con el cumplimiento de las actividades a realizar y cumpliendo los protocolos en todo momento.

El ejemplo anterior mostraría la trayectoria de un monitor con experiencia en la que el trato con niños es algo relevante. Analiza la oferta de trabajo para saber con qué tipos de usuarios tendrás que trabajar.

Ejemplo de objetivo profesional para un monitor

Técnico superior en animación de actividades físicas con competencias profesionales desarrolladas entorno a la actividad deportiva y a la realización de estas con seguridad. Busco seguir desarrollando mis capacidades comunicativas y de supervisión a la vez que pongo en práctica mis conocimientos avanzados en relación a la escalada indoor.

Ante la falta de experiencia, podemos hacer mención a nuestra formación, aptitudes, conocimientos en relación con las actividades a supervisar, poniendo estos conocimientos al servicio del equipo.

Una buena descripción personal en el CV podrá convencer a los reclutadores. No tienes que inventar nada: tan solo añade una de las descripciones escritas por nuestros asesores y personalízala con el editor de CV online de LiveCareer.

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2. Sigue con tu experiencia laboral

Tras el extracto, llegará el momento de exponer de una forma más detallada cada responsabilidad relevante dentro de tu experiencia laboral. Ya sea en deportes de riesgo o en campamentos de verano, monitor o supervisor, debes encontrar la perspectiva para hacer relevante tu experiencia.

Ejemplo de experiencia profesional de un monitor

Monitor de escalada indoor

CLIMBING PLANET SL, Alicante

Julio de 2018 - Septiembre de 2020

  • Supervisión del cumplimiento de procedimientos y protocolos por parte de los usuarios.
  • Adiestramiento previo para usuarios principiantes.
  • Gestión de la limpieza y organización del espacio.
  • Control del correcto uso de los equipos y materiales.
  • Gestión de incidentes y lesiones de usuarios.

Como en el ejemplo anterior, trata de mostrar una lista entre 4 y 6 responsabilidades y logros profesionales en cada una de tus experiencias laborales que sean relevantes, de modo que los encargados de recursos humanos puedan ver tu preparación para un día cualquiera como monitor.

Monitor sociocultural y deportivo

Orekatu, Vizcaya

Junio de 2017 - Octubre de 2019

  • Instrucción de yoga, acroyoga y aeroyoga.
  • Atención a personas de todas las edades (desde los 5 hasta los 70 años).
  • Control del buen estado del equipamiento y los materiales para las actividades.
  • Apertura y cierre diario de las instalaciones.

Revisa bien la descripción del trabajo para descubrir qué responsabilidades se adaptarán mejor a lo que la empresa está buscando en un candidato.

3. Incluye tu formación académica

En cuanto a los estudios, la preparación es fundamental. Especialmente en los puesto relacionados con la actividad física. Veamos algunos ejemplos prácticos de cómo incluir tu formación.

Ejemplos de formación en un CV de monitor

Grado Superior en Animación de Actividades Físicas y Deportivas

IES Mar Mediterraneo, Alicante

Septiembre de 2015 - Junio de 2017

Si cuentas con la suficiente experiencia laboral relevante, puedes simplificar tu formación académica con datos como el nombre de la titulación, centro académico, ubicación y fechas de comienzo y graduación.

Grado Superior en Animación de Actividades Físicas y Deportivas

IES Mar Mediterraneo, Alicante

Septiembre de 2015 - Junio de 2017

Con competencias en:

  • Enseñanza de actividades físicas.
  • Organización y gestión de pequeños eventos deportivos y actividades de ocio.
  • Gestión y control de actividades físicas en equipos.

Si por el contrario andas falto de experiencia laboral, puedes ampliar la información de tu experiencia laboral, haciendo mención de las competencias adquiridas durante tus años de estudio. ¿Qué es lo que aprendiste que pueda estar relacionado con el puesto en concreto que buscas?

4. Saca a relucir tus aptitudes y habilidades

Esta sección será el lugar idóneo para mencionar conocimientos y aptitudes a modo de palabras clave que te definan como profesional del sector. Veamos algunos ejemplos de competencias transversales o soft skills, y hard skills que podrías incluir en un CV de monitor.

Ejemplos de habilidades y aptitudes para un monitor

  • Trato agradable con los niños.
  • Gestión de materiales y equipamiento.
  • Metódico en la realización de actividades.
  • Conocimientos avanzados en (actividad deportiva).
  • Planificación de eventos.
  • Atención al cliente.
  • Trabajo en equipo.
  • Resolución de problemas.
  • Comunicación efectiva.
  • Asesoramiento.
  • Gestión de incidencias.
  • Comunicación con padres y tutores legales.

Con incluir 6 puntos aproximadamente será suficiente para tener una sección de aptitudes y habilidades completa. Trata de que sea lo más ajustada posible a la oferta de trabajo. Puedes incluso usar las mismas palabras que la empresa utiliza entre su lista de requisitos.

5. Especifica tu nivel de Idiomas

Los idiomas en un currículum de monitor pueden ser importantes en los casos en los que cuentes con participantes extranjeros, como puede ser en campamentos de verano o eventos deportivos. 

Si puedes añadir conocimientos de idiomas en tu curriculum vitae, indica tu nivel de dominio de tus competencias linguísticas, en el caso de que pidan requisitos específicos sobre la gestión comunicativa que deberás afrontar.

6. Concluye con Información Adicional

Según la oferta de empleo, te animamos a incluir otros datos de interés en un currículum de monitor:

  • Disponibilidad para incorporación inmediata.
  • Disponibilidad horaria y de movilidad.
  • Voluntariados.
  • Referencias.
  • Permiso de conducir.
  • Cursos.
  • Certificado de Delitos Sexuales en regla.

Son muchas las ofertas de trabajo que solicitan el certificado de delitos sexuales. Especialmente en los casos en los que, como monitor tengas la responsabilidad de atender a menores de edad. Para más información sobre cómo obtener este certificado, visita la web del Ministerio de Justicia.

7. Crea tu carta de presentación como monitor

No olvides acompañar tu CV de monitorcon una carta de presentación ajustada de la misma forma al puesto y a los requisitos. La estructura de tu carta debe contener los siguientes datos:

  • Datos del remitente
  • Información del destinatario
  • Saludo hacia el responsable de selección
  • Introducción
  • Cuerpo de la carta
  • Cierre, llamada la acción y despedida

Podrás ver de forma mucho más amplia la forma de hacer la tuya en nuestro artículo sobre cómo hacer una carta de presentación.

8. Tips extra para tener un CV de monitor completo

Para tener un CV de monitor impecable, deberás cuidar los pequeños detalles

  • Cuando elijas una plantilla para tu curriculum vitae, céntrate en modelos que cuenten con una estructura sencilla, de forma que el responsable de recursos humanos pueda encontrar tus datos fácilmente.
  • Para la letra, un tamaño de entre 11 y 12, y para los títulos de las secciones y tu nombre completo mejor 14.
  • Utiliza un tipo de fuente que se vea serio y sea agradable de leer.
  • Trata de que tu currículum no sea más largo que una página.
  • Incluye tu perfil de LinkedIn para que el que lea tu CV pueda conocerte mejor.
  • Guarda tu currículum en PDF, a no ser que en la empresa indique otro formato en la oferta de empleo.

No hace falta ser un experto para crear un currículum perfecto. En el editor de currículum online de LiveCareer encontrarás frases preparadas para tu currículum, adaptadas a diferentes profesiones y situaciones laborales. Añádelas con un solo clic y edítalas a tu gusto.

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Ya sabes cómo hacer un currículum de monitor deportivo, de ocio y tiempo libre, de gimnasio o especializado en otro tipo de actividades. Si necesitas más ejemplos para diferentes tipos de trayectoria o situaciones laborales, revisa el blog de LiveCareer en el que contamos con más de cien guías para inspirarte y enseñarte como hacer tu CV de forma perfecta.

 

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