Causar buena impresion en un trabajo nuevo

¿Que es?
Es el impacto de la primera impresion. A la hora de clasificar a la gente, todos simplificamos y la primera impresion sobre la gente se convierte a menudo en una percepcion a largo plazo, lo que es bueno para la gente que ha causado una primera impresion positiva (efecto halo), pero malo para la gente que ha causado una primera impresion negativa.

“Creo que los primeros dias son los que causan una impresion mas duradera sobre ti en tu jefe y en tus companeros”, observa Ann Marie Russell, coordinador de programa en AmeriCorps. “Es cuando evaluan tu comportamiento “tipico”. El “tipo” de persona que eres. Si tienes cualquier problema de asistencia/puntualidad durante los primeros dias o semanas, habras perdido una batalla importante: su confianza en ti. La gente te tomara tan en serio como tu parezcas tomarte a ti y a tu trabajo”, dice Russell, un graduado en Psicologia de la Universidad de Massachusetts, Amherst.

Y en el lugar de trabajo, durante esos primeros dias en los que te encuentras con todos —y todos se encuentran contigo—, las primeras impresiones sobre ti y tu futuro potencial pueden tener un impacto importante en tu exito futuro en la organizacion.

“Tienes que darte cuenta de que las primeras impresiones se recuerdan”, dice un importante director general, “e incluso si hablas con alguien que no esta relacionado con tu trabajo…, pueden conocer a alguien que lo este. Mira lo que dices y haces. Las cosas pueden volverse en tu contra”:

Pero no te preocupes: en la mayor parte de las situaciones, los empleadores no esperan que les sorprendas o que les llegues a lo mas hondo durante estas primeras semanas. La mayor parte de los empleadores saben que hay una curva de aprendizaje en la mayor parte de los trabajos. Por ello, mientras te adaptas a tu trabajo, hay a menudo un periodo no oficial de gracia.

¿Como puedes aumentar tus oportunidades de causar buena impresion en un trabajo nuevo? Aqui tienes veinte consejos —junto a algunos comentarios y sugerencias de personas que han sido demandantes de empleo— para ayudarte a causar buena impresion en un trabajo nuevo.

Tener una actitud positiva
Nada funciona mejor —en todas las situaciones y para causar buena impresion en un trabajo nuevo— que tener y expresar una actitud positiva. Muestra tu entusiasmo por formar parte del equipo y de la organizacion a todo el que interactue contigo. Y deja siempre tus problemas personales en casa.

Vestir profesionalmente/integrado con los companeros de trabajo
Nunca deberias infravalorar la importancia de vestir profesionalmente en tu nuevo trabajo. Y al principio, incluso aunque sean dias informales en tu departamento, deberias vestir profesionalmente pues nunca sabes si te llamaran para reunirte con un directivo importante o con un cliente clave. “Vistete como quieras que te perciba la gente, pues tu aspecto juega un papel esencial en la forma en la que se te trata inicialmente”, aconseja Desiree Devaney, una analista financiera en GE Capital Credit. “Perfectamente arreglado significa eficiencia y fiabilidad en el trabajo; descuidado significa desorganizado y por ello, dificilmente confiable para diferentes tareas. Tras un tiempo, la gente se da cuenta de que esto no se corresponde necesariamente, pero inicialmente tu aspecto y vestuario son tu representacion ante ellos” (Ver muchos mas comentarios de trabajadores principiantes sobre como vestirse para el exito en nuestra coleccion de citas de principiantes “causar buena impresion en un trabajo nuevo”.)

Mostrar tu espiritu de equipo
Ahora eres parte de un equipo de trabajo y los equipos trabajan juntos para resolver problemas y sacar adelante el trabajo. Muestra lealtad a tus companeros y centrate mas —al menos al principio— en compartir cualquier reconocimiento que consigas con el equipo. Fiate siempre del equipo. Conseguiras asi causar buena impresion en un trabajo nuevo.

Aprender rapidamente los nombres de los companeros
Nadie espera que controles el nombre de todo el mundo al final del primer dia o semana de trabajo, pero si eres malo con los nombres, ahora es el momento de que eches mano de tus artimanas con reglas nemotecnicas. Ciertamente, tan pronto como sea posible, aprende los nombres de los miembros de tu equipo. Y si te ves en la situacion en la que has olvidado el nombre de una persona, la mejor solucion es disculparse y volver a preguntarle el nombre. Esto resulta muy util para causar buena impresion en un trabajo nuevo.

Hacer preguntas/pedir ayuda
Nadie espera que resuelvas todos los problemas de la organizacion en tus primeros dias de trabajo —ni que lo sepas todo— asi que, relajate un poco y pregunta o pide ayuda cuando lo necesites. Recuerda que es mejor preguntar antes de que hayas realizado una tarea incorrectamente y hayas perdido el tiempo. “Ten la mente abierta”, sugiere un graduado en Lengua Inglesa y Literatura. “Creo que cuando estas empezando es facil sentirse competitivo en cierta medida; puedes sentir que tienes algo que demostrar. En efecto, este tipo de pensamiento puede llevarte de nuevo al desempleo. Se colaborador, ESCUCHA, pregunta —nadie espera que sepas todo— y comunicate abiertamente con tus companeros y superiores.” Con ello podras causar buena impresion en un trabajo nuevo.

Tomar notas / ir a orientacion
A menos que tengas memoria fotografica —y pocos la tenemos— considera tomar notas sobre los sistemas y normas de la organizacion para causar buena impresion en un trabajo nuevo. Y no importa lo aburrido que puedan sonar, asiste a todas las sesiones de orientacion. Nada cansa mas que alguien preguntando repetidamente como funcionan las cosas; tal comportamiento muestra falta de atencion al detalle.

Ser emprendedor; tomar iniciativas
En la mayor parte de las situaciones, en tus primeros dias de trabajo, se te asignara una pequena carga de trabajo para que te vayas acostumbrado. Para causar buena impresion en un trabajo nuevo, cuando termines las tareas y estes listo para asumir una carga de trabajo, toma la iniciativa y pide mas trabajo. Independientemente de lo que hagas, no te sientes a esperar por el proximo proyecto, opina Ali von Staudach, ejecutivo de cuentas senior en CNET Networks. “Se proactivo. No esperes a que te asignen una tarea. Levanta la mano y pide algo para hacer,” aconseja von Staudach, tambien graduado en Estudios de Comunicacion.
“Ofrecete voluntario para hacer cosas, incluso si no sabes como hacerla o lo que necesitas para ello,” sugiere Stephen Magennis, cuyo primer trabajo fuera de la Universidad fue como analista de beneficios en Hewitt Associates. “Habra gente que necesite ayuda y apreciaran tu esfuerzo de empezar causando un impacto inmediato. Muchas veces, puede haber algunas tareas que podras realizar con una pequena ayuda, lo que probablemente libere a alguien que tenga que trabajar en temas mas importantes,” indica Magennis.

Descubrir todo sobre tu nuevo empleador
En teoria, deberias haber hecho los deberes durante el proceso de entrevistas, pero siempre hay algo mas que aprender ahora que estas dentro. “Consigue un manual del empleado”, exhorta un MBA especializado en tecnologias de la informacion. “No te comportes o pienses que sabes mas de todo que tus companeros.” Ademas, recopila todos los informes y bibliografia sobre la empresa y estudia y conviertete en un experto sobre tu organizacion. De esta forma, podras causar buena impresion en un trabajo nuevo.

Trabajar dias completos
“Ser puntual, entrar temprano, permanecer hasta un poco mas tarde,” sugiere von Staudach. “Aunque tenga un trabajo de 9 a 5, se nos ha indicado a mi y a mis companeros que nuestro director espera que estemos alli a las 8:30 y que nos quedemos hasta pasadas las 5 de la tarde. porque asi parece que somos ambiciosos y estamos metidos en nuestro trabajo.” No hay nada que pueda afectar a la reputacion mas rapido que llegar repetidamente